【建材企业】创新改革 品牌升级 － 西牛建材阿米巴经营模式正式启动！

    创新改革 品牌升级 － 西牛建材阿米巴经营模式正式启动！

本次培训为期两天，主要学习阿米巴经营模式中的推广、落地两大内容，全体员工共同参与，共同学习。在西牛建材副总叶柳的带领下，培训正式拉开帷幕。

西牛建材副总叶柳

全体员工集合，培训开始

阿米巴经营创始人——稻盛和夫

27岁创办京都陶瓷株式会社，52岁创办第二电信(原名ddi，现名kddi，在日本为仅次于ntt的第二大通讯公司)，78岁应日本政府的再三邀请，重新出山，掌舵濒临破产的日航重整。他在出任会长仅仅两年零七个月后，日航就在东京证券市场再次上市，摇身变为全世界航空运输公司中首屈一指的高收益企业。三家企业都进入了世界500强之列。

什么是阿米巴经营?

阿米巴经营依靠其坚实的经营哲学和精致认识。把公司组织划分为被称作“阿米巴”的小集体。各个阿米巴的领导者以自己为核心，自行制定所在阿米巴的计划，并依靠阿米巴全体成员的智慧和努力来完成目标。通过这种做法，生产现场的每一位员工都成为主角，主动参与经营，从而实现“全员参与经营”。

西牛家人们，兴致满满

学习阿米巴模式的目的

1、确立各个与市场有直接联系的部门的核算制度。

2、培养具有经营意识的人才。

3、实现全员参与的经营。

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